同济创业谷说，谷主大人，你们在哪里？
职位综述
创业谷，全校范围甄选部门接班人。
管理培训生模式定向培养。
创业谷未来，由你开启！
整体运营 / 副总监1~2人
空间设计部 / 副总监1~2人
资源拓展部 / 副总监2人
项目对接服务部 / 副总监1~2人，对接秘书1~2人
@一公里咖啡 / 副总监2人，运营小伙伴3人
日常运营部 / 副总监1~2人,干事1-2人
数媒宣传部 / 副总监1~2人
品牌管理部 / 副总监1~2人
相关待遇参照学校相关规定，并有机会参与创业谷内各类创新创业项目的实体运作。
【二维码报名入口】
英雄帖
有时候，选择比努力更加重要！
我们不缺跟从者，我们渴求的是领导者！
想结识能人，却忙于跑腿打杂？
想锻炼领导力，却苦于没有机会？
想展现自己，却不知哪里是自己的舞台？
同济创业谷未来总监的大门在2015年5月为你敞开！
为了吸引更多优秀人才，为创业谷持续发展提供源源不断的动力，我们需要你成为创业谷部门负责人的后备力量。
加入我们之后，我们将仿照管理培训生培养模式，由部门负责人对你进行一对一指导，通过一段时间培训及考核，你就有机会，在新学期直接出任部门总监，掌控创业谷的脉搏与心跳！
快来加入我们吧！在与校内外创业团队、创业大咖的紧密合作中去寻找丰富多元的创业经验；在与风投公司、创新型企业、科技园区以及政府相关部门的沟通中拥有属于自己的社会人脉与机遇；在创业谷的大平台上发挥你的潜能，与我们共创精彩！
【你可以通过以下方式之一加入我们！】
1、填写问卷星：
请戳链接：http://www.sojump.com/jq/4919654.aspx
2、在同济创业谷官方网站http://chuangyegu.tongji.edu.cn/资料下载板块中下载附件“同济创业谷学生管理团队人员招新报名表”，填写完成后将报名表发至创业谷公邮：tjcygzhaoxin@163.com
3、关注“同济创业谷”微信公众账号，回复“我要报名”进行填写
4、宣传现场填写报名表
报名截止时间：2015年5月20日中午12:00
面试预定日期：2015年5月22日下午17：30-21：30（暂定）具体时间由工作人员短信/电话确认。
更多详情，请关注同济创业谷官方网站、官方微博微信平台。
联系人：唐同学 294067252@qq.com
附：详细介绍
一、空间设计部
总监如是说：
作为创业谷的维护部门，主要负责针对创业谷的内部空间软装定期提出更新建议，并与室内设计人员进行项目对接与工程监管等工作。对空间内饰设计有兴趣？苦于没有自由挥洒墨彩的空间？想要与室内设计专业人员亲密接触？空间设计部就是你最好的选择！创业谷空间设计部现诚邀你的加入，我们为你提供画板与画笔，只差你的奇思妙想与一双巧手！
职位：副总监
人数：1-2人
我们希望你是……
1、大三及以上，硕士研究生优先；
2、具有良好的设计能力和实施能力，设计相关类专业优先；
3、具有良好的沟通能力、合作能力和领导能力，有学生工作经验优先；
4、具有良好的项目管理能力；
5、具有吃苦耐劳精神。
你将和我们一起……
1、负责协助总监制定部门工作目标和工作计划；
2、负责协调安排部门具体工作内容，保时保质完成工作计划；
3、负责审核、修改、指导部门工作内容；
4、负责协助总监带领团队并对部门成员进行专业培养与指导；
5、负责部门人员的考核与奖励。
二、资源拓展部
总监如是说：
资源拓展部致力于促进“学校、企业、政府、社会、资本”五个要素全方位互动，根据创业新热点探索同济创业谷未来发展的新增长点并寻求合作。我们主要职能有：为谷内项目团队对接外部资源，处理创业谷对外合作事宜；负责创业谷学生项目、企业项目的招募，组织项目的入谷考核；建立创业谷导师库，并进行日常管理和维护。
职位：副总监
人数：2人
我们希望你是……
1、善于与人沟通，参与对外联络与合作洽谈，和腾讯、海尔、复星资本、IDG等知名企业直接接触；
2、具有良好的文字能力，撰写合作方案（2345集团3000万基金资助方案），拟订合作协议（中国电信和创业谷合作协议），与合作方邮件来（和杨浦区政府确定合作方案）；
3、耐心细致又富有人文情怀，负责导师库建立与导师关系维护，和徐小平、王强等创业家一对一交流；
4、具有学习能力和全局视野，一起探索创业谷资源拓展新思路，探索创业谷公司化运营新模式，未来争取成为上市的孵化器企业。
你将和我们一起……
1、参与对外联络与合作洽谈；
2、撰写合作方案，拟订合作协议，与合作方邮件来；
3、负责导师库建立与导师关系维护；
4、根据谷内项目需求，为创业谷内项目对接校内外资源；
5、探索创业谷资源拓展新思路。
三、项目对接服务部
总监如是说：
我们的存在是为了让各方资源能够在一起发酵产生更大的效益，让同济的创业团队走得更快更好。我们与所有通过审核进驻的项目团队、入驻企业保持沟通，了解他们的需求进行相应的统计。
我们要做让1+1>2的事情，加入我们！让我们架起沟通的桥梁，系起交流的纽带，集四方之数据，做创业谷兰德！
职位:副总监
人数：1-2人
我们希望你是……
1、 具有较强的责任心，把项目团队的需要完美解决；
2、 具有较强的创新能力和组织协调能力，根据项目团队需求个性化的开展工作；
3、 有亲和力，能和项目团队做好朋友；
4、 具有较强的文字组织能力，设计需求统计问卷时要严谨，发通知时会卖萌。
5、 能够熟练使用Office办公软件；
你将和我们一起……
1、 收集所有项目的需求，并和其他部门一起对接需求；
2、 设计调研和统计的问卷，了解项目需求的同时，进行相应的研究和分析，为今后工作积累数据。
3、 定点联系入驻的企业，并满足企业需求，。
职位:对接秘书
人数：1—2人
我们希望你是……
1、具有较强的责任心，把项目团队的需要完美解决；
2、有亲和力，能和项目团队做好朋友；
四、@一公里咖啡
总监如是说：
想要寻找真正实现自己的平台吗？想要近距离接触创业团队吗？想要加入@一公里咖啡运营团队中来吗？一公里吧台等你来主宰！
@一公里咖啡是在同济创业谷内打造由学生自主运营的创业咖啡馆，由联合广场@206咖啡的咖啡师注资，完成从大学校园到科技园区的最后一公里。
职位：@一公里咖啡总监助理
人数：2人
我们希望你是……
1、 热爱咖啡文化，能协助总监一起卖萌；
2、 善于团队协作，有担当有责任心；
3、 具备领导力及社会实践经历；
4、 文能提笔写策划，武能上马做咖啡。
职位：@一公里咖啡日常运营小伙伴
人数：3人
我们希望你是……
1、 热爱咖啡文化，和小伙伴们一起卖萌；
2、 善于团队协作，和小伙伴们一起卖萌；
3、 社会实践经验，和小伙伴们一起卖萌；
4、 学习能力强，专业咖啡师教你做得一手好咖啡，然后卖萌。
五、日常运营部
总监如是说：
想作为创业谷的HR，服务运营管理团队、让创业谷高效运转吗？想了解创业谷的资金流动，成为创业谷财产的守护者和管理者吗？想管理创业谷使用权，为大大小小的创业活动在创业谷开辟一片小天地吗？日常运营部，期待你的加入！
职位：副总监
人数：1-2人
我们希望你是……
1、 有一定的学生工作经验；
2、 有责任心和团队合作意识，认真经营创业谷一方小天地；
3、 有较强的领导能力和多任务管理能力，在一堆task中轻松切换。
你将和我们一起……
1、 协助总监管理日常运营部的团队的内部建设
2、 协助总监进行整个创业谷的人力资源管理和内部培训建设。
3、 负责审核、修改、指导部门工作内容；
职位：干事
人数：3-5人
我们希望你是……
只要热爱创业谷的童鞋都可以报名这个职位咯，总监包教包会，么么哒~
六、媒体宣传部
总监如是说：
将创业谷丰富多样的活动宣传运筹帷幄在手中，掌控着所有线上线下宣传平台的运营和策划，拥有和和各大媒体合作推广的绝佳机会，通过跨领域的设计手法包装和整合谷内项目的推广，想要学习最前沿的宣传手法，想拥有自己的宣传设计团队？想通过设计影响和创造更多的价值，创业谷宣传策划部门 等你来挑战。
职位：副总监
人数：1-2人
我们希望你是……
1、大三及以上，硕士研究生优先；
2、具有良好的设计能力和实施能力，能熟练运用各类设计软件，能熟练操作各类网络平台（如网站、微博、微信等），设计、计算机、软件相关类专业优先；
4、具有良好的沟通能力、合作能力和领导能力，有学生工作经验优先；
5、具有良好的项目管理能力；
6、具有吃苦耐劳精神。
你将和我们一起……
1、负责协助总监制定部门工作目标和工作计划；
2、负责协调安排部门具体工作内容，保时保质完成工作计划；
3、负责审核、修改、指导部门工作内容；
4、负责协助总监带领团队并对部门成员进行专业培养与指导；
5、负责部门人员的考核与奖励。
七、品牌管理部
总监如是说：
我们的工作主要包括：进行创业谷的对外宣传，负责值班工作、接待讲解工作、进行创业谷现场的环境监管等。
你踏实肯干？你心思缜密？你形象好气质佳，想要接触解说技巧和礼仪技巧吗？品牌建设部欢迎你的加入！另外，作为部门福利，值班工资是我们对你辛苦工作的感谢。
职位：副总监
人数：1-2人
我们希望你是……
1、熟悉品牌建设、品牌传播和推广策略；
2、具备良好的沟通协调能力、良好的管理经验；
3、具备流畅的表达能力、应变能力；
4、英语表达流利，形象好气质佳者优先；
你将和我们一起……
1、负责协助总监制定部门工作目标和工作计划；
2、负责协调安排部门具体工作内容，保时保质完成工作计划；
3、负责审核、修改、指导部门工作内容；
4、负责协助总监带领团队并对部门成员进行专业培养与指导；
5、负责部门人员的考核与奖励。
